关于“2009年机械工业高技能人才优秀论文评选活动”表彰决定

2010-05-06 00:00:00      

各省、自治区、直辖市机械企业集团、机械行业各有关单位、职业技能鉴定分中心、鉴定站（点）及相关职业技术学院：

　　高技能人才是各行各业产业大军的优秀代表，是技术工人队伍的核心骨干，是推动技术创新和实现科技成果转化不可缺少的重要力量，是技术创新的探索者、实践者和推动者。为了大力弘扬和展示机械行业高技能人才技术、技能方面的创新成果，挖掘高技能人才的创造力和内在潜力，检验行业企业高技能人才队伍建设工作和新技师培养情况，由中国机械工业企业管理协会、机械工业职业技能鉴定指导中心组织的2009年度机械工业高技能人才优秀论文评选活动在行业、企业的大力支持下圆满结束。活动联合行业、企业专家组成了评审指导委员会和评审专家委员会（详见附件1），对申报论文进行了专业和综合评审，根据各行业专家的评审结果及机职鉴字[2009]007号文件有关奖励与表彰的规定，对本次活动中取得优异成绩的团体和个人进行如下表彰（详见附件2）。

　　王晓喻等3名同志荣获“机械工业高技能人才优秀论文（技能类）特等奖”；

　　孔建伟等6名同志荣获“机械工业高技能人才优秀论文（技能类）一等奖”；

　　王滨海等5名同志荣获“机械工业高技能人才优秀论文（技能类）二等奖”；

　　刘生学等3名同志荣获“机械工业高技能人才优秀论文（技术类）二等奖”；

　　李国芳同志荣获“机械工业高技能人才优秀论文（管理类）二等奖”；

　　刘昭涛等9名同志荣获“机械工业高技能人才优秀论文（技能类）三等奖”；

　　李风雷同志荣获“机械工业高技能人才优秀论文（技术类）三等奖”；

　　骆海天等2名同志荣获“机械工业高技能人才优秀论文（管理类）三等奖”；

　　干保良等25名同志荣获“机械工业高技能人才优秀论文（技能类）优秀奖”。

　　吴正明等4名同志荣获“机械工业高技能人才优秀论文（技术类）优秀奖”。

　　马德阳等6名同志荣获“机械工业高技能人才优秀论文（管理类）优秀奖”。

　　对荣获优秀论文特等奖的作者，颁发奖杯、奖牌、奖品和荣誉证书，同时授予“机械工业技能标兵”荣誉称号；对荣获优秀论文一等奖、二等奖和三等奖的作者，颁发奖牌、奖品和荣誉证书。对荣获优秀论文特等奖和一等奖的作者，在职业资格晋级时，可作为优先推荐晋升技师、高级技师的条件之一，凡当年晋级的，其获奖文章可视同晋升论文，并优先推荐参加第十七届中国机械工业现代化管理创新成果评选；对荣获优秀论文特等奖、一等奖、二等奖和三等奖的作者，在单位担任班组长以上职务的人员，可申请参加机械行业助理职业经理人资格认证，可以减免部分培训费，通过短期培训和认证评价，获得机械行业助理职业经理人资格；对荣获优秀论文特等奖、一等奖、二等奖和三等奖的班组长、工段长、车间主任，推荐参加中国机械工业企业管理协会优秀班组长、优秀车间主任的评选表彰活动。获奖论文将入选《机械工业高技能人才优秀论文集》，在行业、企业间广泛交流和宣传。

　　授予上海电气集团股份有限公司等8家企业“机械工业高技能人才培养示范单位”荣誉称号。对获奖单位颁发奖牌和荣誉证书。

　　希望获奖人员以本次活动取得的成绩为新的起点，不断学习新知识，掌握新技能，并带动更多的技术工人共同成长。希望各企业、企业集团、职业技能鉴定、培训机构和有关部门，继续高度重视和加强高技能人才培养工作，为技术工人创造岗位成才的环境和氛围，搭建优秀人才脱颖而出的舞台，为行业振兴、企业发展做好技术技能人才保障。

　　附件1：机械工业高技能人才优秀论文评选活动评审指导委员会和评审专家委员会名单.doc

　　附件2：2009年度机械工业高技能人才优秀论文评选活动获奖团体及个人名单.doc

　　二〇一〇年四月十六日